Николай Шерстнев, председатель Витебского облисполкома:
«Система подготовки специалистов среднего и высшего звена, рабочих кадров для предприятий реального сектора экономики в регионе нуждается в совершенствовании. Основная проблема заключается не в распределении кадров, а в том, что молодые специалисты, которые сегодня приходят на предприятия, не соответствуют заданным параметрам уровня нанимателей, они не готовы к самостоятельной работе. Их необходимо переучивать, учить. Поэтому наша главная задача — в том, чтобы сформировать прочное взаимодействие учреждений профтехобразования, ссузов с предприятиями промышленности, сельского хозяйства. Возможно, будет принято решение о создании кластеров, в которых ряд предприятий станут работать в связке с определенными учебными заведениями».
Зарплата плюс социальный пакет.
Купить квартиру в другом городе, не приезжая в него.
Пылающие берега Сожа.
От машиностроения до кулинарии и дизайна.