Сеткавае выданне zviazda.by

У Ратамскім лясніцтве дзяржаўнай лясной аховай выявілі златагузкі — лістагрызушчага шкодніка. З 4 па 5 чэрвеня ў лясным масіве паміж аг. Атоліна і в. Стукацічы правядуць апрацоўку інсектыцыдамі. У гэты перыяд наведванне лесу будзе небяспечна для людзей і хатніх жывёл, паведамляе «Прысталічча». 

Асноўныя палажэнні закона Рэспублікі Беларусь «Аб змяненні кодэксаў па пытаннях адукацыі» набываюць сілу з 1 верасня. Прынцыпова новыя нормы не ўводзяцца. Па сутнасці, гэта дашліфоўка Кодэкса аб адукацыі, якая носіць тэхнічны, практычны і аператыўны характар. Пры карэкціроўцы ў першую чаргу ўлічвалася правапрымяняльная практыка. У цэлым змяненні накіраваны на ўдасканаленне дзяржаўнай адукацыйнай палітыкі, павышэнне якасці адукацыі, далейшае ўмацаванне прэстыжу беларускай сістэмы адукацыі. Аб палажэннях закона БелТА расказаў член Пастаяннай камісіі па адукацыі, культуры і навуцы Палаты прадстаўнікоў Сяргей Клішэвіч.

Напэўна многія з нас задаваліся пытаннем, чаму выхадныя дні ўключаюцца ў водпуск, калі ў гэты час усё роўна не працуеш? Адвакат Магілёўскай абласной калегіі адвакатаў Уладзімір Гарбачоў патлумачыў.

Падпісанне Прэзідэнтам Дырэктывы № 12 «Аб рэалізацыі асноў ідэалогіі беларускай дзяржавы» — свайго роду сведчанне сталасці нашага грамадства. Беларусы, будуючы сваю незалежную дзяржаву, дасягнулі таго ўзроўню развіцця як нацыя, калі можна сур’ёзна і з разуменнем не толькі гаварыць пра хлеб надзённы, але шукаць і знаходзіць сэнсы існавання і развіцця народа, краіны, яе суверэнітэту. Гэты дакумент не толькі для кіраўнікоў, яго павінен вывучыць кожны. Гэта, як было вобразна сказана, буквар грамадзяніна. Асновы ідэалогіі беларускай дзяржавы, зацверджаныя Дырэктывай, даюць канкрэтны адказ на важныя для асэнсавання саміх сябе пытанні — хто мы, па якой дарозе ідзём, якімі арыенцірамі кіруемся. Толькі ведаючы адказ на іх, насельніцтва пэўнай тэрыторыі сапраўды становіцца грамадзянамі пэўнай краіны.

З 2024 года ў Працоўны кодэкс былі ўнесены змены, частка іх, у прыватнасці, датычылася ўстанаўлення або адмены дыстанцыйнай работы. Такім чынам, работнікі, якім наймальнік устанаўлівае такі рэжым, могуць працаваць дома. Аднак у гэтай рабоце ёсць шэраг нюансаў. Напрыклад, ці трэба знаходзіцца менавіта дома падчас такой работы і ці адносіцца траўма, атрыманая падчас дыстанцыйнай работы, да вытворчага траўматызму? На топ-5 пытанняў пра дыстанцыйную работу адказалі ў Міністэрстве працы і сацыяльнай абароны.