Навiны
Выплаты, дапамогі, павышэнне: на актуальныя пытанні маладых спецыялістаў адказалі ў Мінпрацы
Ключавыя моманты, якія найчасцей выклікаюць пытанні ў маладых спецыялістаў, растлумачылі ў прэс-службе Міністэрства працы і сацыяльнай абароны, паведамляе БелТА.
Дзе і на якіх умовах сталічная моладзь можа падзарабіць летам?
Працу ў сферы ЖКГ і транспарту прапануюць гамяльчанам на кірмашы вакансій 18 ліпеня
Восем электронных кірмашоў вакансій пройдуць 19 чэрвеня ў Беларусі
Восем рэгіянальных электронных кірмашоў вакансій пройдуць 19 чэрвеня на спецыялізаванай інтэрнет-пляцоўцы дзяржаўнай службы занятасці.
На Гродзеншчыне зменшылася колькасць небяспечных працоўных месцаў
На сесіі Гродзенскага абласнога Савета дэпутатаў асноўнай тэмай для абмеркавання стала рэалізацыя дзяржпраграмы «Рынак працы і садзейнічанне занятасці» на 2021–2025 гады. Як адзначыла старшыня Гродзенскага абласнога Савета дэпутатаў Алена Пасюта, завяршаецца чарговая пяцігодка, і цяпер праводзіцца аналіз праведзенай работы.
Урад пашырыў магчымасці садзейнічання ў працаўладкаванні
«Падтрымка беспрацоўных і моладзі».
Як работнікам з Туркменістана жывецца ў нашай краіне
Аб працаўладкаванні замежнікаў на Мінскім вытворчым гарбарным аб’яднанні расказвае намеснік генеральнага дырэктара па ідэалагічнай рабоце і персанале МВГА Вольга Белазёрава.
Як зарабіць падлетку летам?
Простыя правілы для тых, хто хоча падзарабіць у вольны ад вучобы час, расказалі ў Міністэрстве працы і сацыяльнай абароны.
Як арганізавана часовая занятасць для моладзі?
Як арганізавана часовая занятасць для моладзі, расказаў журналістам начальнік упраўлення арганізацыі работы дзяржаўнай службы занятасці насельніцтва і альтэрнатыўнай службы Міністэрства працы і сацыяльнай абароны Сяргей Кацко, перадае БелТА.
Работніку не прадоўжылі кантракт — умяшаўся прафсаюз
Ці можа наймальнік у аднабаковым парадку звольніць работніка па заканчэнні тэрміну дзеяння кантракта? Ці абавязаны работадавец заключыць з работнікам новы дагавор, калі не было спагнанняў? Якія гарантыі занятасці ёсць у работніка звыш працоўнага заканадаўства?